El sistema jubilatorio argentino está entre los peores del mundo: «El 50% de la gente que trabaja no hace aportes»

El estudio “Global Pension Index”, elaborado por Mercer Institute, dejó a la Argentina en segundo lugar entre los países que peor sistema jubilatorio tienen. En concreto, el país aparece en el puesto 42 de 43 estados relevados.

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Según el índice global que abarca al 65% de la población mundial, el sistema argentino tiene una nota baja en general y el rasgo de adecuación fue el que peor le dio al país. El ranking se elabora sobre tres preguntas básicas: cuán adecuado es el sistema, cuán sostenible es y cuál es su grado de integridad.

Al aire del programa El Puente, que se emite por Radio Mitre Rosario, Juan Carlos Juárez, especialista en Seguridad Previsional y Social, enumeró algunos puntos que hacen deficiente al sistema argentino, como el precio de la canasta básica, la gran cantidad de empleo no registrado y que, en definitiva, no se sostiene por sí solo.

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“El estudio que hace este instituto toma determinados parámetros, como acceso a la vivienda, estándares económicos, y están bien tomados esos parámetros”, inició el especialista.

Y graficó: “Uno de los parámetros es el promedio de edad que van a tener los aportantes de este tiempo dentro de 30 años. En Argentina era 70 o 71 años (antes), hoy están en 79, por lo tanto, se están pagando más sueldos por cada beneficiario”.

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Otro punto es la gran cantidad de empleo informal que se registra en el país, “que está en el 50%. Es decir que el 50% de la gente que trabaja no hace aportes y contribuciones, trabaja en negro como se dice”.

“Pero hay datos mucho más certeros para saber que el sistema jubilatorio argentino está mal: la canasta básica que ronda los 60 mil pesos, y la jubilación mínima es de 29.200 pesos”, anexó Juárez.

Y por último, indicó: “El sistema previsional argentino no se sostiene solo con aportes y contribuciones, porque está más que claro que no podrían pagar lo que pagan. Se sostiene por parte del ingreso fiscal: IVA, impuestos, Bienes Personales; Ganancias, todo eso está destinado al pago de jubilaciones. El sistema previsional es de aportes, contribuciones y fiscal, sino no se podría sostener”.

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Los tres sistemas jubilatorios que encabezan la lista, el de Islandia, Países Bajos y Dinamarca, se caracterizan por ser sostenibles y estar bien administrados, y por ofrecer sólidos beneficios a los individuos.