Paritarias: los gremios estatales aceptaron la propuesta salarial del Gobierno para el segundo semestre del 2025
Los afiliados de UPCN y ATE avalaron por mayoría la oferta de la provincia. El esquema de aumentos contempla subas mensuales graduadas entre julio y diciembre, con montos mínimos garantizados que alcanzarán los $180.000 a fin de año.
:format(webp):quality(75)/https://rosarionuestrocdn.eleco.com.ar/media/2026/03/ate_upcn.jpeg)
Los gremios estatales de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) aceptaron este jueves la propuesta de recomposición salarial presentada por la provincia de Santa Fe. La definición se alcanzó tras las votaciones internas realizadas entre los afiliados de ambos sindicatos.
En el caso de UPCN, el entendimiento fue respaldado por el 69% de los votos, frente a un 31% que optó por el rechazo. Por su parte, en ATE la aceptación cosechó el 61% de los sufragios, en tanto que un 28,5% votó de forma negativa y un 10,5% prefirió abstenerse.
Fuentes de la provincia sostuvieron que la propuesta salarial consiste en un “aumento del 2 % en julio con un mínimo garantizado de $ 80.000; 1,8 % en agosto y 1,7 % en septiembre con un mínimo garantizado de $ 100.000; 1,6 % en octubre y 1,5 % en noviembre con un mínimo garantizado de $ 130.000; y 1,5 % en diciembre, con un mínimo garantizado de $ 180.000, todos con incidencia en el aguinaldo”.
Cabe destacar que, además de los incrementos, se definió que el 5 de agosto se realice la Paritaria Técnica, de la que participará el ministro de Economía de Santa Fe, Pablo Olivares. En dicho encuentro se tratarán reclamos concernientes al sector de incidencia laboral y salarial.
Para comentar, debés estar registradoPor favor, iniciá sesión